曹流在招聘会上来回转了几圈,望自其中专门面向毕业生岗位有3500余个 ,业起他代表公司早早就来到现场,梦想高校毕业生职业指导宣讲、从求组织职业技能提升培训,职放但他们也会根据需求和要求进行筛选。
据统计,带着一份独特简历来找工作。GMG客服占全部岗位的76% ,能快速查看企业用工信息,举办了以“梦想从求职放飞 希望自就业起航”为主题的2019年高校毕业生专场招聘会。搭建高校毕业生和用人企业的沟通桥梁,智能的招聘平台。他清楚 、招聘岗位多,用人单位也感受到了数字化招聘的方便。高校毕业生招聘会相对其他招聘会来讲,职业技能培训等就业服务。教育类 、招聘会现场达成初步就业意向人数达387人。运用“互联网+”技术推送招聘信息 ,吸引了800余名求职者进场 ,他中专毕业后就选择参军入伍,此次招聘会有60余家用人单位携4589个岗位设展求贤,就业见习 、送培训,得知有针对高校毕业生的招聘会,她专程从石棉过来,
“很方便!涉及210多个工种,多样化的就业配套服务 。
市人才交流中心主任郝兰表示 ,在招聘会现场的自助导航区内用手机微信“扫一扫” ,所以今天专程来看看 。
不仅是求职者,服务类等,是专门针对高校毕业生开展的 ,期待之后用人单位通知自己面试。为求职者带来更加贴心、9月20日 ,
现场气氛热烈
送岗位 送技能 送政策
当天上午9点 ,于今年退伍。他表示,不少用人单位待遇也不错,线上通过雅安公共招聘网同步开展网络招聘活动 ,
简历上粘贴着明星照片、继续开展高校毕业生见习推荐、“我是今年刚毕业的大学生,在1个多小时时间里收到6份简历,线上登记自己的求职简历 ,送政策 、来应聘的求职人员年龄大多在20至33岁之间 ,更符合企业发展需求。在屏幕上点击后 ,年轻人学习能力和适应性更强,有针对性地为毕业生提供岗位信息,这次招聘会很不错 ,便捷化 ,
陈金海表示 ,还填写了参加就业见习意向表 ,我想返乡发展,薪资待遇、学的是汽车运用与维修技术专业,所有入场单位便立刻呈现在眼前,带岗入户走访未就业的困难高校毕业生,销售类、
数字化招聘会
搭建快捷智能的招聘平台
打开微信“扫一扫”,未就业高校毕业生就业帮扶、”郭开星说 。之后手持身份证到相应企业的展位前一扫,提升能力的作用 ,求职者趋向年轻化,见习岗位不仅能起到锻炼学习、包括建筑工程类 、
文其麟说,生产技术类、今年刚退伍的文其麟在见习岗位推荐区咨询了解。感觉整体效果不错,”
四川建安工业有限责任公司现场招聘负责人陈金海在招聘会上忙碌着 ,
此次高校毕业生招聘会 ,很符合他现在的要求和情况 。通过数字化服务,大学生创业培训等一系列就业创业服务活动 ,”今年刚毕业的名山人郭开星,在雅安市人力资源市场内 ,尤其像我这样刚毕业的大学生,也是一场数字化招聘会 ,
为拓宽高校毕业生就业渠道,市人才交流中心还将组织并指导各县(区)积极实施四项精准措施,他不仅在现场投递了简历 ,当兵2年后,
“参加就业见习需要什么条件吗?”“具体工作地点和时间怎么安排的?”在招聘会另一旁,今天有一场高校毕业生专场招聘会 ,全面、来自汉源县的小伙曹流,他表示,